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湖北回盛召开2021年度工作总结暨表彰大会
发布时间:2022年02月24日 浏览次数:172

       2022年2月18日下午,湖北回盛隆重召开了2021年度工作总结暨表彰大会。
       下午2时许,湖北回盛六楼会议室里,来自各个车间、项的优秀员工代表齐聚一堂,在雄壮激昂的歌声中举行了升国旗仪式。
        湖北回盛总经理余虎杰在会上发表重要讲话。他回顾过去一年湖北回盛发展实践中取得的成绩与不足,对2022年作出了新的规划与愿景。2021年,湖北回盛全体同仁知重负重、顽强拼搏,面对原料大幅上涨、非瘟依然肆虐等重大挑战,圆满地完成了各项任务。新的一年,余虎杰总经理勉励大家要抖擞精神再出发,向着心中的星辰大海扬帆远航。


湖北回盛总经理余虎杰讲话
       余虎杰总经理对湖北回盛全体员工下一步工作提出了六点要求:
       一是要加快项目建设步伐,致力打造兽药产业园。
       二是要加强“数字化”管理,规范制度,创新管理,激活基层组织。由综合管理部牵头,各部门配合,起草、制定符合公司运行实际情况的制度、流程;累积优化各项工作数据管理,为化小业务单元夯实基础,引入市场机制,创新现有管理模式。
       三是要不断推动质量、成本数字化,生产管理精益化。建立生产成本控制指标,确认各生产线生产成本指标,真正做到生产要有数据支撑,通过精益生产,数据化的降本增效方案等建立利润增长的防火墙。
       四是要坚守底线、夯实基础,安全环保零事故。严格落实“安全、消防、环保三同时”工作,力争安全、消防、环保零事故。
       五是“铁军工程”与“创新工程”齐头并进,有序推进。打造领军人才+创新团队的集成人才使用机制,扩大技能等级评定范围,启动员工职业生涯规划的工作。落实湖北省动物保健品生物工程技术研究中心和兽用发酵原料药湖北省中试研究基地的平台建设。 
       六是要对内优化员工保障体系,对外提升企业品牌形象。不断优化员工保障体系,让金沙城官网回盛人有更强的自豪感、认同感、归属感、获得感。策划重大意义的企业文化活动,彰显企业高度,从而提升公司的知名度。
随后,武汉回盛常务副总经理刘洁老师对全体湖北回盛同仁送出了新年祝福与期望。刘老师对湖北回盛2021年工作成绩予以充分肯定。他围绕国家政策、行业形势、公司发展规划等多个维度进行分析,要求全体干部职工要着眼大势,认清形势,按照年度目标要求尽快推动项目达产。
回盛生物常务副总经理刘洁老师致辞

       接下来,大会还对2021年中取得优异成绩和工作表现突出的个人和团体进行了表彰。

副总经理王卫红为王志乐、李家伟、姚运波颁发高效奖

质量总监项鄞为王文力、张小艳、熊传洲颁发务实奖

生产总监刘敏为张建峰、陈晓、付梦琦颁发合作奖

技术总监戴军为汪军、朱立、刘锦平颁发创新


副总经理王小龙为王琪、徐加星、卢常胜、苏丹、郭晶、范小伟、田婕、吕金祥、李梨、毕伟颁发最佳新人奖

副总经理赵永健先生为杨进奎、余会玲、蔡慧容、陈岳涛、李才亮、黎建华、贾祥、李汉红、陈小平、田兵华、卢艳杰、张应红、柳成林颁发五年贡献奖

副总经理郝康先生为王淑芬、陈卫洪、李玉红、范芒喜、吴旭平、代兵颁发八年功勋奖

总经理余虎杰先生为微生物发酵研发团队颁发突出贡献团队奖

回盛生物常务副总刘洁先生为中药提取项目、综合制剂项目颁发团队项目达成奖。
       大会最后,全体参会人员起立合唱回盛生物司歌《拥抱辉煌》,在嘹亮的歌声中,湖北回盛2021年度工作总结暨表彰大会圆满落幕。



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